Los trabajadores municipales hace dos semanas que mantienen el quite de colaboraci\u00f3n y se mantienen en asamblea permanente.<\/p>\n\n\n\n
Algunos sectores trabajan normalmente, pero las medidas podr\u00edamos decir que afectan a todos.<\/p>\n\n\n\n
El eje del conflicto se centra en un proceso de negociaci\u00f3n salarial hace dos semanas, los trabajadores piden actualizaci\u00f3n con el IPC desde enero .<\/p>\n\n\n\n
La propuesta del Municipio es seguir la l\u00ednea acordada por el gobierno provincial que es lo m\u00e1ximo que puede sostener, un bono de 150 mil pesos entre las propuestas y la actualizaci\u00f3n con el IPC a partir de marzo. (IPC-\u00edndice de precios al consumo)<\/p>\n\n\n\n
Pero los trabajadores en el Municipio local no aceptan esta propuesta y piden actualizar desde enero con el IPC de ese mes.<\/p>\n\n\n\n
La comuna no puede afrontar cifras que no est\u00e9n respaldadas por el Ejecutivo provincial, debido a la situaci\u00f3n financiera local.<\/p>\n\n\n\n
Esto mantiene en asamblea permanente a un gran sector de los empleados municipales y en un quite de colaboraci\u00f3n que perjudica la atenci\u00f3n normal del edificio municipal y de gran parte de los sectores de servicios, entre ellos la recolecci\u00f3n de residuos que en algunos barrios hace d\u00edas que no se realiza, sumado esto al feriado reciente de seis d\u00edas, en los que el cami\u00f3n recolector no pas\u00f3 por varios sectores barriales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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